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All Hands In

DIVERSIDADE

RISE

Uma mensagem de Katy

Um sentimento de pertencimento é uma necessidade básica que todos nós temos. Um lugar onde você pode ser seu eu autêntico, onde sua perspectiva é valorizada e respeitada, onde sua história é ouvida, onde você não é apenas incluído, mas engajado.  Um lugar onde ser corajoso e vulnerável é um activo. É meu desejo que a Southwestern Behavioral Healthcare, Inc. (Southwestern) cresça para ser um empregador, provedor de tratamento e parceiro comunitário que tenha uma cultura que permita que nossa equipe, clientes e comunidade em geral sejam corajosos e realmente pertençam. Queremos equipes saudáveis, respeitosas, diversificadas e inclusivas que sejam parceiras de nossa comunidade e forneçam um lugar para as pessoas se curarem.

Como valorizamos as ideias e experiências de nossa equipe, investimos nosso tempo e recursos nas atividades do Comitê de Diversidade, Equidade e Engajamento (DEE) na Southwestern.  Como organização, iremos continuar essa jornada juntos por meio do nosso Desafio Empresarial RISE (Respeito, Inclusão, Justiça Social, Equidade). Esta jornada é inclusiva e levará toda a Southwestern para avançar!

 “Pois sempre há luz, se formos corajosos o suficiente para vê-la. Se ao menos formos corajosos o suficiente para ser isso ”- Amanda Gorman

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Uma mensagem de Cedalia

Na Southwestern Behavioral Healthcare, estamos comprometidos em criar um local de trabalho melhor para nossos funcionários atuais e futuros. Entendemos que a mudança real e significativa começa em casa. Juntos, estamos trabalhando para construir uma maior Southwestern Behavioral Healthcare, onde entendemos a importância da auto-identidade e como podemos usar as diferenças pessoais, recursos e talentos para gerar ideias inovadoras, desenvolver líderes e criar um local de escolha para nossos clientes e funcionários .  Juntos, estamos construindo e moldando nossa cultura para garantir que todos se sintam bem-vindos, seguros e conectados. Como organização, por meio de nosso encargo RISE e nosso Comitê de Diversidade, Equidade e Engajamento e suas iniciativas, continuaremos a priorizar e desenvolver um local inclusivo, engajado e diversificado para todos os funcionários, clientes que atendemos e a comunidade.

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Our DEE Committee was featured in the June/July issue of Evansville Business Magazine. Click the image above to read the article. 
Our first Pride Talk addresses how a clinician might navigate the privacy and safety issues that arise when a child discloses in a session that they are questioning their gender identity.
Committee

Comitê de Diversidade, Equidade e Engajamento

O comitê do DEE supervisiona a missão de Diversidade, Equidade e Engajamento em toda a empresa em parceria com a liderança executiva da Southwestern.

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Katy Adams- CEO

Cedalia Ellis- Assessor de Diversidade, Equidade e Engajamento

Terry Gish- Presidente da Subcomissão

Tyler Plogher- Presidente da Subcomissão

Jamie Childers- Presidente da Subcomissão

Andrea Imes- Diretor de Recursos Humanos

Amanda Green- Comitê de Liderança

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Black History Month Feature

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Resources

Aliança Empresarial e Profissional da Grande Evansville (BPAGE)

kcoures@aol.com

Guerreiros de Gênero

genderwarriors. com

PFLAG da Grande Evansville

pflag.org

Grupo de Recursos da AIDS de Evansville

www.argevansville.org

Mateus 25 Serviço de Aids

matthew25clinic.org

Departamento de Saúde do Condado de Vanderburgh

vanderburghgov.org

Grupo de Jovens de Indiana

indianayouthgroup.org

Greater Evansville Youth: Grupo de Jovens para LGBTQ+ 7º-12º Estudante e Aliados

(812) 434-1038

maiorevansvilleyouth@gmail.com

Black Coalition, Inc. Evansville

(812) 423-5291

Força-Tarefa de Mulheres Negras

(812) 473-3771

Centro de bairro de Carver

carverorg.org

CAPAC (Centro de Artes Criativas e Artes Cênicas)

(812) 424-9818

Museu Afro-Americano de Evansville

evvafricanamericanmuseum.org

Filial da NAACP Evansville

(812) 426-1311

Coalizão de Saúde das Minorias do Condado de Vanderburgh

(812) 423-5452

Haitian Center of Evansville
501 John St., Suite 6

Evansville, IN 47713

(812) 437-5285

https://www.haitiancenterevv.org/home

Serviços de apoio para famílias de veteranos/voluntários da América

voaohin.org/ssvf

Animais de estimação do sudoeste de Indiana para veterinários

sudoeste-in@petsforvets.com

Mulheres veteranas de três estados

(812) 568-4274

Conselho Consultivo sobre Serviços para Deficientes

(812) 436-4927

Veterano da Paz

vfpevansville.org

Centro de tempo dos pais

parentingtimecenter.org

Administração de Saúde dos Veteranos

(812) 465-6202

Escritório de Oportunidades para Veteranos - Estado de Indiana

(317) 232-4792

O Guia de Recursos Sênior do Sudoeste de Indiana

recursos.swirca.org

Centro de Recursos de Envelhecimento e Deficiência

adrc@swirca.org

Agingcare.com (grupos de suporte)

agingcare.com/Caregiver-Forum

Associação Americana de Aposentados (Oportunidades de Voluntariado)

search.aarp.org/browse?Ntt=volunteer

West River Health Campus (Creche para Adultos, Vida Assistida, Instalações de Enfermagem, Reabilitação Ambulatorial)

trilogyhs.com/campuses/west-river-health-campus

Local de Refeições Fulton Square SWIRCA

swirca.org/SocialServices/MealsNutrition/LunchSites.aspx

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